韓華集團(tuán)成立65周年會長致辭

韓華大家庭成員們，

今天我們在集團(tuán)輝煌驕傲的發(fā)展征程上，正在邁出重要一步。過去65年來，我們發(fā)揚(yáng)“逢山開路、遇水搭橋”的精神，開拓進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，取得了突破性發(fā)展。這歸功于遍布世界各地的全體員工，同時也傾注著合作伙伴、股東和社會各界的支持。在此，謹(jǐn)向大家表示誠摯的感謝。

65年前，我們在幾乎一片廢墟的工廠，拾起了遺落在角落里的夢想。當(dāng)時我們?nèi)狈θ肆?、?jīng)驗(yàn)和資本，但我們憑著不屈不撓的意志，勇敢挑戰(zhàn)，譜寫了發(fā)展新篇章。我們不走平坦大道，而遵從“事業(yè)報(bào)國”之大義，投身于基礎(chǔ)工業(yè)。就當(dāng)時而言，這是一項(xiàng)創(chuàng)新性舉措。

如今，我們?nèi)悦媾R著洶涌澎湃而不可預(yù)測的新一輪變革浪潮。美國通用電氣（GE）出售擁有125年悠久歷史的公司的前身；谷歌和蘋果公司跨界研發(fā)電動汽車、涉足太陽能產(chǎn)業(yè)等，正加快轉(zhuǎn)型變身步伐。

我們也要在當(dāng)今的創(chuàng)業(yè)時代，重塑“創(chuàng)業(yè)精神”，開創(chuàng)璀璨未來。面對第四次工業(yè)革命及其帶來的諸多不確定因素，我們要不斷把握新機(jī)遇，創(chuàng)造富有創(chuàng)意的價(jià)值。在65年后的今天，仍然像初入創(chuàng)業(yè)門的公司那樣，傾注熱情，激發(fā)創(chuàng)新“基因”，這正是我們所追求的“年輕韓華”的面貌。

親愛的各位員工，要求國家全新發(fā)展的渴望，比以往任何時候都更強(qiáng)烈。我們也要認(rèn)真繼承并發(fā)展時代精神。要走出過去的舊范式，推進(jìn)劃時代的意識轉(zhuǎn)換。要在集團(tuán)內(nèi)部建立新時代下的新秩序和新紀(jì)律，深入思考與集團(tuán)65年悠久歷史相稱的責(zé)任和角色。

推動業(yè)務(wù)發(fā)展，提升生活質(zhì)量，進(jìn)而為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展社會做貢獻(xiàn)，正是我們始終不渝的目標(biāo)。我們要率先思考和解決環(huán)境、能源、安全、人權(quán)等社會問題。要將客戶、供應(yīng)商和社區(qū)視為與企業(yè)共贏共榮的合作伙伴，踐行“結(jié)伴遠(yuǎn)行”的企業(yè)理念，實(shí)現(xiàn)同步發(fā)展。

韓華要始終重視人與人之間的信任，力爭成為“以誠信為本”的企業(yè)。我們一向堅(jiān)持“寧愿失去一切，也不愿失去人心”的企業(yè)文化。遭遇里里站爆炸事故、亞洲金融危機(jī)等嚴(yán)重危機(jī)后，還能夠迎來飛躍的根本動力，就在于“誠信”。我們用心溝通，而非頭腦；用行動擔(dān)當(dāng)責(zé)任，而非口頭。正因如此，我們贏得了人心，建立了深厚信任。

我們的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和服務(wù)也要以誠信為本。在追求利潤之前，要懷有正確的價(jià)值觀；在爭取利益之前，要本著良心和責(zé)任意識，為社會做貢獻(xiàn)。過去65年，為客戶、社會和國家以誠信為本付出的無私奉獻(xiàn)，正是“事業(yè)報(bào)國”的根基，更是韓華始終不渝要堅(jiān)持的價(jià)值。

在韓華集團(tuán)成立65周年之際，希望所有韓華人重拾信念，堅(jiān)強(qiáng)意志。我們要塑造相互尊重和關(guān)懷的勞資文化，實(shí)踐透明而公正的交易，凡事都要善盡倫理責(zé)任。我們要在此基礎(chǔ)上，率先創(chuàng)造更多工作崗位，建設(shè)更美好的世界。希望所有子公司的代表理事從長遠(yuǎn)的角度，以負(fù)責(zé)任的態(tài)度，夯實(shí)企業(yè)永續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，以提升公司的未來價(jià)值。我們還要在人力資源、科技和文化等決定企業(yè)未來的軟實(shí)力方面，確保國際競爭力。

親愛的員工們，據(jù)預(yù)測，財(cái)富世界500強(qiáng)企業(yè)中有40%將在十年內(nèi)消失。面向未來的挑戰(zhàn)和創(chuàng)新是時代賦予我們的不可抗拒的使命。讓我們在風(fēng)云莫測、變化萬千的歷史巨浪中，堅(jiān)定不移地開啟新時代的大門！

謝謝！

韓華集團(tuán)會長 金昇淵

2017年10月9日目錄